Stellenanzeige: Leitung Vertrieb & Unternehmensentwicklung (m/w/d) – Perspektive Geschäftsführung

Unser Kunde ist ein kerngesundes, inhabergeführtes Unternehmen im Anlagen- und Behälterbau mit rund 50 Mitarbeitenden. Das mittelständische Unternehmen entwickelt und fertigt anspruchsvolle, kundenspezifische Lösungen für unterschiedlichste Industriezweige. Seine Auftraggeber schätzen insbesondere die hohe technische Kompetenz, die erstklassige Qualität, die große Flexibilität sowie die hohe Liefertreue. Im Rahmen einer langfristig geplanten Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerisch denkende und pragmatisch handelnde Führungspersönlichkeit, die gemeinsam mit dem Inhaber die Zukunft des Unternehmens gestaltet und schrittweise Verantwortung übernimmt.

• Vertrieb & Marketing – Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, konsequente Neukundengewinnung sowie Erschließung neuer Marktpotenziale
• Analyse, Optimierung und Standardisierung von Prozessen sowie Verbesserung bereichsübergreifender Abläufe
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Unterstützung bei der systematischen Personalgewinnung
• Steuerung des strategischen und operativen Einkaufs, Lieferantenentwicklung sowie Preis- und Vertragsverhandlungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem geschäftsführenden Gesellschafter und Übernahme von Führungs- und Ergebnisverantwortung bis hin zur Perspektive Geschäftsführung

• Technisches Studium mit betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung oder vergleichbare Kenntnisse
• Mehrjährige Führungserfahrung im technischen/industriellen Umfeld
• Erfahrung im Anlagen-, Behälter- oder Sondermaschinenbau
• Fundierte Erfahrung im aktiven Vertrieb und in der Neukundengewinnung
• Kenntnisse in Einkauf, Lieferantenmanagement sowie Preis- und Vertragsverhandlungen
• Erfahrung in einem mittelständischen Unternehmen
• Unternehmerische Denkweise und Bereitschaft, schrittweise Verantwortung bis hin zur Geschäftsführung zu übernehmen

• Perspektive Geschäftsführung
• Hoher unternehmerischer Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit dem Inhaber
• Kurze Entscheidungswege
• Führungs- und Ergebnisverantwortung
• Langfristige Entwicklungsperspektive
• Zukunftssicheres, erfolgreiches mittelständisches Unternehmen

Sie übernehmen eine zentrale Führungsrolle mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung. Mit Ihrem souveränen Auftreten und Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit verstehen Sie es, Teams zu motivieren, weiterzuentwickeln und gemeinsam nachhaltige Erfolge zu erzielen. Sie überzeugen durch Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Ein hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägtes Verantwortungsgefühl prägen Ihr Handeln. Freuen Sie sich auf eine unternehmerisch geprägte Schlüsselrolle mit einem attraktiven Gehalt und einer klaren Perspektive, mittelfristig in die Geschäftsführung hineinzuwachsen – in einem zukunftssicheren und erfolgreichen Unternehmen.

Wenn Sie eine anspruchsvolle und zukunftsweisende Schlüsselposition in einem wirtschaftlich starken Unternehmen reizt, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Jede Bewerbung und jede Information werden selbstverständlich absolut diskret und vertraulich behandelt. Ebenso werden Ihre Sperrvermerke uneingeschränkt beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer KB136.01 an: