Stellenanzeige: Regionalleiter (m/w/d) - nordwestlich von Hannover

Unser Mandant ist ein international tätiges deutsches Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Herstellung von Sonderlösungen für die Bauindustrie spezialisiert hat. Mit derzeit rund 600 Mitarbeitenden an weltweit 40 Standorten ist unser Mandant führend in seiner Branche. Mit über 50-jähriger Erfahrung bietet das Unternehmen eine breite Produktpalette an. Neben dem Verkauf werden auch Mietoptionen, Reparaturservices und Ingenieurdienstleistungen angeboten. Dabei wird größten Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und Kundenzufriedenheit gelegt. Das Unternehmen ist bekannt für seine flexible Produktentwicklung und seine Fähigkeit, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die den Bedürfnissen seiner Kunden gerecht werden. Für die strategisch bedeutende Region im Nordwesten Deutschlands um Hannover, Oldenburg und Papenburg – bietet sich die spannende Möglichkeit, Teil der erfolgreichen Unternehmensgeschichte zu werden und die Zukunft aktiv mitzugestalten, als:

• Fachliche und disziplinarische Führung von 2–3 Gebietsleitern und Technikern
• Vereinbarung klarer Umsatz-, Ergebnis-, Kunden- und Entwicklungsziele
• Unterstützung bei der strukturierten Entwicklung der jeweiligen Vertriebsgebiete
• Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und nachhaltige Geschäftsentwicklung innerhalb der Region
• Betreuung ausgewählter strategischer Kunden und Key Accounts innerhalb der Region
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Entscheidern
• Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst, Anwendungstechnik, Logistik und weiteren relevanten Fachbereichen
• Berichtslinie: Vertriebsleitung

• Technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. Studium, idealerweise mit Bezug zur Bauwirtschaft
• Berufserfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen Schalung, Gerüstbau, Baugeräte, Baumaschinen, Baustoffe, Betonbau oder vergleichbaren technischen Produkten
• Erste Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Vertriebsmitarbeitenden
• Gutes Verständnis für Baustellenprozesse und die Anforderungen von Bauunternehmen
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Entwicklung von Vertriebsgebieten
• Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes
• Hohe Ergebnis- und Vertriebsorientierung und Bereitschaft zur aktiven Marktbearbeitung

Als erfahrener Vertriebsprofi sind Sie Unternehmer, Führungskraft und Vertriebscoach für Ihre Region. Dabei haben Sie sowohl eigene Kunden als auch die Aufgabe, entsprechende Voraussetzungen zu schaffen, dass jeder Gebietsleiter sein Marktpotenzial bestmöglich ausschöpfen kann. Durch regelmäßige gemeinsame Kunden- und Baustellenbesuche bleiben Sie nah am Markt, erkennen Chancen und Herausforderungen frühzeitig und unterstützen Ihre Mitarbeitenden gezielt bei der Entwicklung Ihres Geschäftes. Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Ihnen Freiräume und sorgen für effizientes und eigenverantwortliches Arbeiten. Ein ansprechendes Vergütungspaket mit Firmenwagen und weiteren Benefits runden das Angebot ab.

Spannende Perspektive? Dann sollten wir uns kennenlernen. Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt. Selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer AH132.02 an: